Rapport annuel 2022
Préambule
Profelia a réalisé un exercice 2022 commercialement favorable qui lui permet de poursuivre le développement de sa clientèle avec 223 employeurs affiliés au 31 décembre 2022.
Le nombre de personnes assurées actives et pensionnées atteint 6 274 personnes dans un rapport de 4.4 personnes actives pour 1 pensionnée.
L’année 2022 a été fortement négative sur les marchés financiers en lien avec le conflit en Ukraine. Avec une performance de -9.8%, les degrés de couverture de l’ensemble des caisses de prévoyance ont diminué.
Les réserves de fluctuation de valeur constituées précédemment ont permis d’atténuer ce choc et d’éviter de prendre des mesures d’assainissement. Dans ces conditions, les avoirs de vieillesse des personnes assurées actives ont été rémunérés au taux d’intérêt LPP de 1%.
Chiffres clés 2022
801,8 mio
Fortune totale (bilan) CHF
-9,8%
Performance nette des placements
100,1%
Taux de couverture moyen
2,5%
Taux technique
16
Nombre de caisses affiliées
5 110
Nombre de personnes assurées actives
1 164
Nombre de personnes pensionnées
66,2 mio
Montant des pensions et prestations versées
Profelia en 2022
Composition des organes
Composé de manière paritaire, le Conseil de fondation comprend 8 membres (4 représentant-e-s des employeurs et 4 représentant-e-s des assuré-e-s). Il constitue l’organe de conduite de Profelia.
Mme Viviana Marchetto et M. Vincent Brodard ont terminé leur mandat au 31.12.2022 et ont été remplacés par MM. Jean-Martial Mercanton et Roland Midroit dès le 01.01.2023. Les autres membres ont été réélus pour un nouveau mandat jusqu’en 2026.
Composition du Conseil de fondation pour l’année 2023
Président – Bertrand Savoy *
Vice-président – Paul Salmi **
Membre – Claire-Lise Bullot **
Membre – Alexandre Mayor *
Membre – Jean-Martial Mercanton *
Membre – Roland Midroit *
Membre – Georges Oberson **
Membre – Grégoire Praz **
* représentant-e des personnes assurées
** représentant-e des employeurs
Représentant de Retraites Populaires – Raphaël Putallaz
Secrétaire (hors Conseil) – Christophe Cavin
Expert agréé – Towers Watson SA, Lausanne
Organe de révision – PricewaterhouseCoopers SA, Pully
Gérante – Retraites Populaires, institution de droit public cantonal, dont le siège est à Lausanne
Développement durable
Profelia s’engage depuis plusieurs années dans le domaine du développement durable, que ce soit dans sa politique de placement ou la gestion de ses immeubles. Elle applique diverses mesures qui peuvent être regroupées en 4 axes : engagement actionnarial, intégration ESG, inclusion, exclusion. En décembre 2020, Profelia a poursuivi cette démarche et a par exemple renforcé les mesures déjà engagées en faveur du climat en se dotant d’une stratégie climatique visant une neutralité carbone de ses investissements mobiliers d’ici à 2050 et une réduction significative des émissions de CO2 liées à la production de chaleur de son patrimoine immobilier. Plus d’informations et Charte d’investissement responsable disponibles sur profelia.ch.
Engagement actionnarial
Dialoguer avec les entreprises afin qu’elles améliorent leurs pratiques en matière ESG.
Intégration ESG
Prendre en compte des critères ESG dans la sélection et le suivi des placements.
Inclusion
Investir dans des entreprises ou des projets dont l’activité a un impact positif sur les enjeux ESG.
Exclusion
Exclure du portefeuille certains titres.
Téléchargement et archives
Avec vous sur tous les supports, mobile, tablette ou desktop
Le rapport annuel illustre l’évolution et les faits marquants de l’année écoulée pour votre caisse de pensions. Les comptes annuels détaillés ou les archives des années précédentes sont consultables en quelques clics. Le passage à une version digitale du rapport annuel s’inscrit dans une volonté de rendre sa communication la plus accessible possible et de poursuivre la diminution de notre impact sur l’environnement. Dans cette même optique, Profelia a développé un Espace personnel en ligne. Il permet en tout lieu et en tout temps, de gérer de manière sécurisée vos documents et vos demandes.
